Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Classe d'emploi :
FAMA-470 Électricienne ou électricien
Numéro de référence :
2024-47470-6075
Catégorie d'emploi  :
Métiers
Direction :
Ressources matérielles
Service :
Entretien
Statut de l'emploi :
Régulier temps complet
Horaire de travail :
Lundi au vendredi, 7 h à 15 h 45
Nombre d'heures de travail par semaine. :
Full-time, 38.75 hours per week
Début d'affichage externe :
2024-06-05
Date et heure de fin de l'affichage externe :
2024-06-19 17:00
Échelle salariale :
28,95$ de l'heure
Entrée en fonction prévue :
Nom du supérieur immédiat :
Daniel Deschênes, Manager
Une prime d’attraction et de rétention de 15 % sera versée.

Le Collège Dawson souscrit à l’accès à l’égalité en emploi pour les personnes visées par la Loi, soit les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques ainsi que les personnes handicapées.
Description :
Nature du travail:

Le travail principal et habituel de la personne salariée dans cette classe d’emplois consiste à effectuer des tâches liées à l’installation, la réparation et l’entretien des systèmes électriques

Responsabilités:

• Exécuter tous les travaux d’installation et de raccordement, la détection et l’identification des dysfonctionnements et la remise en état, la modification, la réparation et l’entretien de tout équipement électrique et des systèmes de conduction (pour l’éclairage, le chauffage, la climatisation, la ventilation et l’alimentation des moteurs), de communication, de commutation et de transmission.
• Mettre en place des panneaux de distribution et des conduites, tirer les fils et effectuer les raccordements nécessaires. Effectuer l’installation, l’entretien et la réparation de divers équipements électriques tels que des moteurs, des transformateurs, des interrupteurs, des chauffe-eau, des systèmes de chauffage, des ventilateurs et des climatiseurs.
• Installer, vérifier, entretenir, faire fonctionner et réparer tous les systèmes électriques (éclairage intérieur et extérieur; moteurs; distribution d’énergie; systèmes de détection; salles de transformateurs; appareils, commandes et équipements de chauffage électrique; systèmes d’alarme incendie; éclairage de secours; compteurs; diverses commandes de CVAC).
• Lire et interpréter les plans et les cahiers des charges.
• Préparer la ventilation des matériaux pour détailler les estimations de coûts des projets.
• Effectuer des examens périodiques des circuits électriques à des fins d’entretien préventif.
• Effectuer des inspections, des évaluations et des rapports sur divers actifs.
• Répondre aux appels de service et aux urgences.
• Soutenir activement les programmes d’économie d’énergie parrainés par le Collège et leur mise en service.
• Planifier et communiquer les interruptions de service et d’équipement électrique à la communauté du Collège.
• Possiblement, coordonner le travail d’autres membres du personnel de soutien.
• Effectuer d’autres tâches connexes au besoin.
Durée de l'emploi prévue :
Exigences :
Conditions:

Être titulaire d’un certificat de qualification valide en électricité délivré en vertu de la Loi sur
la formation et la qualification professionnelles de la main-d’œuvre (RLRQ, chapitre F-5,
r. 1) par le ministre de l’Emploi et de la Solidarité sociale.

OU

Être titulaire d’un certificat valide de compétence-compagnon d’électricienne ou d’électricien
délivré en vertu de la Loi sur les relations du travail, la formation professionnelle et la
gestion de la main-d’œuvre dans l’industrie de la construction (RLRQ, chapitre R-20).

Qualifications:

• Connaissance de base du français et de l’anglais
• Licence C d’électricien
Tests requis :
Remarques :
Notez que la lettre de présentation est obligatoire. Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

La priorité est donnée aux candidats internes dans leur catégorie d'emploi. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
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